【15089XLa151】绩效激励专家是如何炼成的 _ 佐尔不群-安平 88节_90
课程目录：
087.加餐1：HR如何运营推进绩效管理的主要步骤.mp4 (227.82MB)
088.加餐2：绩效过程辅导中管理者要做什么.mp4 (236.11MB)
10_09-绩效目标如何制定.mp4 (308.6MB)
11_10-基于战略的绩效目标分解逻辑.mp4 (713.31MB)
12_11-绩效管理的过程执行与辅导跟进.mp4 (440.75MB)
13_12-如何做好绩效结果的评定.mp4 (416.51MB)
14_13-绩效考核的结果输出.mp4 (577.46MB)
15_14-绩效考核的激励应用1.mp4 (489.31MB)
16_15-绩效考核的激励应用2.mp4 (429.51MB)
17_16-绩效考核的结果反馈1.mp4 (407.37MB)
18_17-绩效考核的结果反馈2.mp4 (538.74MB)
19_18-绩效考核的后续跟进.mp4 (238.86MB)
1_00-课程简介（买课前必看）.mp4 (158.99MB)
20_19-什么是薪酬预算.mp4 (380.69MB)
21_20-薪酬预算整体框架与内容介绍.mp4 (501.4MB)
22_21-薪酬激励究竟解决什么问题.mp4 (410.07MB)
23_22-薪酬激励要做哪些事.mp4 (274.57MB)
24_23-设计薪酬绩效方案前的思考.mp4 (267.22MB)
25_24-员工卷积法如何定编定岗定薪做预算.mp4 (512.15MB)
26_25-定编定岗做预算前的重要动作-战略解码到任务计划.mp4 (347.2MB)
27_26-如何设定薪酬预算工资包.mp4 (507MB)
28_27-销售人员的薪酬激励设计1.mp4 (284.45MB)
29_28-销售人员的薪酬激励设计2.mp4 (382.42MB)
2_01-绩效激励岗位的价值及课程收获.mp4 (513.38MB)
30_29-销售人员的薪酬激励设计3.mp4 (399.36MB)
31_30-产研人员薪酬激励设计(1).mp4 (448.95MB)
32_31-产研人员薪酬激励设计(2).mp4 (425.2MB)
33_32-产研人员薪酬激励设计(3).mp4 (256.07MB)
34_33-不同阶段的公司或业务影响薪酬激励的关键因素.mp4 (386.2MB)
35_34-如何运用弹性率定法设定激励总包.mp4 (448.08MB)
36_35-弹性率定法的几种演变形式与案例解析.mp4 (477.55MB)
37_36-战略补贴包怎么用以及薪酬预算在公司不同阶段的计算公式建.mp4 (431.01MB)
38_37-如何科学的分配薪酬预算包.mp4 (389.73MB)
39_38-绩效激励的一些案例与必备心法.mp4 (521.75MB)
3_02-安平老师在绩效管理中的角色演变与实战成果分享.mp4 (586.08MB)
40_39-绩效激励中的精神激励.mp4 (192.18MB)
41_40-绩效激励课程内容简要回顾.mp4 (344.24MB)
42_41-一个完整的绩效方案应该怎么写(1).mp4 (602.6MB)
43_42-一个完整的绩效方案应该怎么写(2).mp4 (815.35MB)
44_43-绩效激励方案真实案例解读(1).mp4 (461.03MB)
45_44-绩效激励方案真实案例解读(2).mp4 (201.28MB)
46_45-绩效激励方案真实案例解读(3).mp4 (453.49MB)
47_46-如何评价一家公司绩效做的好不好(1).mp4 (459.04MB)
48_47-如何评价一家公司绩效做的好不好(2).mp4 (481.08MB)
49_48-现有的绩效激励难在哪里.mp4 (393.45MB)
4_03-完整的绩效激励体系是什么.mp4 (699.86MB)
50_49-如何运营绩效激励管理.mp4 (555.7MB)
51_50-如何做绩效复盘以及绩效的进阶成长之路.mp4 (211.2MB)
52_51-绩效管理应该在业务和管理层面输出什么.mp4 (555.41MB)
53_1.设计薪酬激励包的三个概念修订版.mp4 (93.61MB)
54_2.不同发展阶段的薪酬激励包使用建议.mp4 (227.99MB)
55_3.薪酬激励包整体分配框架及分配的思考顺序.mp4 (161.03MB)
56_4.独立经营核算单元的激励包分配：用弹性率定法分配总包与课程.mp4 (74.9MB)
57_5.课程作业讲解（上）.mp4 (141.12MB)
58_6.课程作业讲解（下）.mp4 (204.6MB)
59_7.独立经营核算单元的激励包分配：用卷工卷积法验证薪酬包是否.mp4 (47.4MB)
5_04-绩效激励专家的角色定位.mp4 (355.92MB)
60_8.独立经营核算单元的激励包分配：明确二次分配原则与管理细则.mp4 (28.25MB)
61_9.独立经营核算单元的激励包分配：分配案例讲解以及注意点.mp4 (187.72MB)
62_10.非独立经营核算的团队总薪酬预算包的分配：奖金包怎么分给.mp4 (89.79MB)
63_11.非独立经营核算的团队总薪酬预算包的分配：怎么给管理者分.mp4 (120.73MB)
64_12.非独立经营核算的团队总薪酬预算包的分配：怎么给员工分奖.mp4 (121.58MB)
65_额外加餐篇1：绩效管理实操案例解答1.mp4 (276.2MB)
66_额外加餐篇1：绩效管理实操案例解答2.mp4 (214.36MB)
67_额外加餐篇1：绩效管理实操案例解答3.mp4 (212.8MB)
68_额外加餐篇1：绩效管理实操案例解答4.mp4 (77.32MB)
69_额外加餐篇2：绩效人才盘点课程答疑-01.mp4 (560.84MB)
6_05-绩效激励专家要做哪些事（业务输出）.mp4 (558.16MB)
70_额外加餐篇2：绩效人才盘点课程答疑-02.mp4 (394.96MB)
71_额外加餐篇3：1-业绩目标与实际差距太大，不达标怎么办？奖金.mp4 (242.87MB)
72_额外加餐篇3：2-绩效目标如何分解设定.mp4 (374.64MB)
73_额外加餐篇3：3-绩效目标怎么定？OKR与KPI怎么结合？.mp4 (208.61MB)
74_额外加餐篇3：4-研发的绩效考核管理怎么做.mp4 (147.31MB)
75_额外加餐篇4：绩效激励实操课直播答疑1.mp4 (1.08GB)
76_额外加餐篇4：绩效激励实操课直播答疑2.mp4 (916.19MB)
77_额外加餐篇5：1、一家公司从战略目标到员工工作应经过哪些步骤.mp4 (198.05MB)
78_额外加餐篇5：2-战略地图平衡计分卡详细解析.mp4 (194.2MB)
79_额外加餐篇5：3-黄金圈法则和人力资源战略示例.mp4 (249.28MB)
7_06-绩效激励专家要做哪些事（管理输出）.mp4 (374.91MB)
80_额外加餐篇5：4-人力资源规划从制定到拆解实例.mp4 (179.55MB)
81_额外加餐篇6：如何从0到1搭建绩效管理体系1.mp4 (123.99MB)
82_额外加餐篇6：如何从0到1搭建绩效管理体系2.mp4 (99.89MB)
83_额外加餐篇6：如何从0到1搭建绩效管理体系3.mp4 (152.56MB)
84_额外加餐篇7：佐尔不群自己的战略解码1.mp4 (128.47MB)
85_额外加餐篇7：佐尔不群自己的战略解码2.mp4 (164.45MB)
86_额外加餐篇7：佐尔不群自己的战略解码3.mp4 (136.24MB)
8_07-战略性绩效激励管理的工作范畴.mp4 (358.24MB)
9_08-战略如何制定与解码.mp4 (361.67MB)
战略性绩效管理与薪酬激励课的知识点体系.pdf.pdf (201.18KB)
